…on provvedimento del 20 maggio 2011, qualificato testualmente come "comunicazione di licenziamento per giusta causa e giustificato motivo ai sensi dell' art. 2119 c.c. ed ai sensi della legge 604/66 e…...
…n ha avuto efficacia e prima che lo stesso avesse efficacia è intervenuto il secondo licenziamento per giusta causa, l' unico, quindi, di cui deve essere verificata la legittimità. Come asserito dalla…...
…lice scorrettezza, ledendo principi fondamentali della convivenza civile, potendo il licenziamento per giusta causa fondarsi, oltre che su mancanze previste dal c.d. codice disciplinare di fonte colle…...
